求人の特徴
急募
未経験歓迎
駅から5分以内
土日祝休み
残業なし
交通費支給
ブランクOK
資格優遇
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
週休2日
高収入・高時給
業務内容
女性活躍推進企業「えるぼし」認定
最高位の3段階を取得しています!
最高位の3段階を取得しています!
◆この求人のオススメポイント
・残業ほぼなし(月平均10時間程度)
・移動に車は不要(電動自転車で回れます)
・未経験者も安心の研修体制(入職時の座学研修+同行研修あり)
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日124日/長期休暇あり
・産休育休制度の実績有り
・女性活躍推進企業 の「えるぼし」最高位の3段階を取得
・職場の雰囲気はInstagramをチェック♪[ ID:sasae_corporation ]
女性の働きやすさに定評がある当社。
産休育休取得率100%!
20代~50代と幅広く活躍する当社で一緒に働きませんか?
◆仕事内容
利用者様のご自宅を訪問し、できる限り自立した日常生活を送り、加齢や病気による機能の維持や回復に向けて、リハビリを行います。施設や病院とは異なり利用者様のご自宅で行うので、より成果につながりやすいリハビリを提供できます。
<具体的には>
・発声・発語障害や嚥下障害の方、失語症等の高次脳機能障害・認知症の方への専門的な言語聴覚療法・摂食嚥下療法を行います。
例えば・・・発音・発声エクササイズ、間接嚥下エクササイズ、直接嚥下エクササイズ、各機能回復エクササイズ、回想法等の実施
・(小児)言語発達遅滞・発音未獲得の方への療育による言語機能獲得・発音の獲得
・医療・福祉専門職と連携しながら円滑なコミュニケーション、安全に食事ができるように支援する。
・バイタルチェックやフィジカルアセスメントなど一部看護業務
・社内で利用者の記録、医師・看護師への共有
必要に応じて次回以降のリハビリプランの相談を行います。
◆訪問リハビリだからできること◆
・住環境やその日の体調を考慮し、一人一人に寄り添ったリハビリプランを提供できます。
・療養中や退院後の生活のサポートに関わり、ご本人やご家族の笑顔を見ることができます。
◆近距離移動がメイン!◆
1件ごとの移動は大変そうではありますが、
電動自転車での移動、移動時間は平均15分程度。
訪問件数は1日平均5件なので、無理なく訪問が可能です。
20代~50代の女性が多く活躍しています。
◆入社後の流れ
入社後数日間研修を受けていただき、1ヶ月を目安に先輩に同行し、現場でOJTを実施します。
入社後2ヶ月目以降くらいには、独り立ちする方が多く新しい利用者さまの担当になったり他のスタッフから引継いだりします。
もちろん、先輩の作業を見るなかで、疑問に感じたことは遠慮せずどんどんご質問ください。
◆訪問看護ステーションささえについて
2014年5月に4名の訪問看護師により立ち上げられました。
現在は最初に事業所を置いた武蔵野市吉祥寺のほかに杉並区や練馬区、三鷹市、西東京市にも拡大し拠点の数は10と増えています。
スタッフ数も年々増加しており、総勢約100名が在籍またサービスに関しても、訪問看護のみならずセラピストも在籍していることからリハビリ業務も提供できる体制を構築。
看護とリハビリの2本柱で利用者様の健康をサポートしています。
【ご応募前のご質問もお気軽に】
応募前にご質問・ご不明な点等ございましたらお気軽にお問い合わせください!
訪問看護ステーションささえ(電話)0422-28-5974
▽採用サイトからも、簡単応募!
詳しくは当社採用サイトまで。
https://recruit-sasae.com/recruits/13298916
・残業ほぼなし(月平均10時間程度)
・移動に車は不要(電動自転車で回れます)
・未経験者も安心の研修体制(入職時の座学研修+同行研修あり)
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日124日/長期休暇あり
・産休育休制度の実績有り
・女性活躍推進企業 の「えるぼし」最高位の3段階を取得
・職場の雰囲気はInstagramをチェック♪[ ID:sasae_corporation ]
女性の働きやすさに定評がある当社。
産休育休取得率100%!
20代~50代と幅広く活躍する当社で一緒に働きませんか?
◆仕事内容
利用者様のご自宅を訪問し、できる限り自立した日常生活を送り、加齢や病気による機能の維持や回復に向けて、リハビリを行います。施設や病院とは異なり利用者様のご自宅で行うので、より成果につながりやすいリハビリを提供できます。
<具体的には>
・発声・発語障害や嚥下障害の方、失語症等の高次脳機能障害・認知症の方への専門的な言語聴覚療法・摂食嚥下療法を行います。
例えば・・・発音・発声エクササイズ、間接嚥下エクササイズ、直接嚥下エクササイズ、各機能回復エクササイズ、回想法等の実施
・(小児)言語発達遅滞・発音未獲得の方への療育による言語機能獲得・発音の獲得
・医療・福祉専門職と連携しながら円滑なコミュニケーション、安全に食事ができるように支援する。
・バイタルチェックやフィジカルアセスメントなど一部看護業務
・社内で利用者の記録、医師・看護師への共有
必要に応じて次回以降のリハビリプランの相談を行います。
◆訪問リハビリだからできること◆
・住環境やその日の体調を考慮し、一人一人に寄り添ったリハビリプランを提供できます。
・療養中や退院後の生活のサポートに関わり、ご本人やご家族の笑顔を見ることができます。
◆近距離移動がメイン!◆
1件ごとの移動は大変そうではありますが、
電動自転車での移動、移動時間は平均15分程度。
訪問件数は1日平均5件なので、無理なく訪問が可能です。
20代~50代の女性が多く活躍しています。
◆入社後の流れ
入社後数日間研修を受けていただき、1ヶ月を目安に先輩に同行し、現場でOJTを実施します。
入社後2ヶ月目以降くらいには、独り立ちする方が多く新しい利用者さまの担当になったり他のスタッフから引継いだりします。
もちろん、先輩の作業を見るなかで、疑問に感じたことは遠慮せずどんどんご質問ください。
◆訪問看護ステーションささえについて
2014年5月に4名の訪問看護師により立ち上げられました。
現在は最初に事業所を置いた武蔵野市吉祥寺のほかに杉並区や練馬区、三鷹市、西東京市にも拡大し拠点の数は10と増えています。
スタッフ数も年々増加しており、総勢約100名が在籍またサービスに関しても、訪問看護のみならずセラピストも在籍していることからリハビリ業務も提供できる体制を構築。
看護とリハビリの2本柱で利用者様の健康をサポートしています。
【ご応募前のご質問もお気軽に】
応募前にご質問・ご不明な点等ございましたらお気軽にお問い合わせください!
訪問看護ステーションささえ(電話)0422-28-5974
▽採用サイトからも、簡単応募!
詳しくは当社採用サイトまで。
https://recruit-sasae.com/recruits/13298916
応募資格
【必須】言語聴覚士資格のある方
病棟経験3年以上の方
病院や老人保健施設等での経験を活かせます!
訪問リハビリテーション未経験の方も歓迎します。
病棟経験3年以上の方
病院や老人保健施設等での経験を活かせます!
訪問リハビリテーション未経験の方も歓迎します。
求める人物像
こんな方にぴったりです!
・収入を上げたい方。
初めて訪問リハビリに挑戦する方も給与は35万円~。管理職を目指してさらに収入を上げたい方も大歓迎です!
・スキルアップしたい方
・これまでの経験を活かして利用者一人ひとりへ寄り添ったリハビリを提供したい方
・病院や老人保健施設等での経験を活かしたい方
・長く活躍したい方
・地域医療に貢献したい方
一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください!
・収入を上げたい方。
初めて訪問リハビリに挑戦する方も給与は35万円~。管理職を目指してさらに収入を上げたい方も大歓迎です!
・スキルアップしたい方
・これまでの経験を活かして利用者一人ひとりへ寄り添ったリハビリを提供したい方
・病院や老人保健施設等での経験を活かしたい方
・長く活躍したい方
・地域医療に貢献したい方
一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください!
募集要項
職種 | 訪問看護ステーションの言語聴覚士 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
試用期間 | 6か月(月給33万円) |
就業時間 | 9:00~18:00 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり※月10時間程度 |
賃金 | 月給35万円~50万円 基本給:213,000円~296,000円 残業代:42,000円~65,000円(20時間分)含む 上記に加え、下記の手当を支給します。 訪問手当:25,000円 移動手当:20,000円 ランチ手当:5,000円 住宅手当:20,000円 その他手当:5,000円 役職手当(サブリーダー以上):15,000円~64,000円 |
固定残業の有無 | あり 固定残業数:20.0時間 固定残業代:45000円 |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:労働条件に変更あり 月給:330000円~500000円 試用期間中の固定残業:あり 固定残業数:20.0時間 固定残業代:42000円 |
賞与 | 年2回 夏、冬 |
待遇 | ・昇給あり(随時) ・社会保険完備 ・交通費規定内支給 ・服装自由 ・特別休暇あり ・産休・育休制度 ・退職金制度あり(※入社半年後~加入) |
休日 | ・完全週休2日(土日祝) ・夏期(3日) ・年末年始(3日) ・有給休暇 ・特別休暇(慶弔休暇) ・産前産後休暇 ・育児休暇制度 |
加入保険等 | 雇用保険あり・労災保険あり・健康保険あり・厚生年金あり |
年間休日数 | 年間休日124日 |
育児休業取得実績 | あり |
必要な経験等 | 特になし |
必要な資格 | 言語聴覚士(ST)の資格のある方 |
就業場所 | 東京都世田谷区南烏山6-6-7クワイエットプレイスB05 |
沿線・最寄駅 | 京王線「千歳烏山」駅徒歩1分 |
勤務先会社名 | 訪問看護ステーションささえ千歳烏山営業所 |
転勤 | 異動あり |
従業員数 | 100名 |
定年齢 | 65歳定年制 |
再雇用 | なし |
通勤手当 | 交通費規定内支給 20,000円上限 |
選考方法 | 書類選考のうえ面接を行います。 |
応募書類等 | 履歴書、職務経歴書、資格証明書のコピー |
企業情報
企業名 | 株式会社 ささえ |
---|---|
代表者名 | 秋山 浩一 |
業種 | 医療 |
所在地 | 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目35番14号 ユニアス七井ビルB-1号室 |
事業内容 | ■訪問看護サービス ■放課後等デイサービス ■居宅介護支援サービス http://k-sasae.jp/ |
設立年月 | 平成26年3月 |
電話番号 | 0422-28-5974 |